SNA – Chargé(e) de mission Plan Alimentaire Territoriale – H/F

Seine Normandie Agglomération, comptabilisant près de 85 000 habitants sur 61 communes, est un territoire en plein essor démographique et économique ; positionné entre Paris (80 km) et la Métropole Rouennaise (65 km), il est ainsi idéalement situé au cœur du développement de l’Axe Seine. La Seine Normandie Agglomération détient le prix Territoria 2023 pour son projet de « jardin et projet » et recrute un(e) chargé(e) de mission Plan Alimentaire Territorial.

 

Poste à pourvoir dès que possible.

 

Sous l’autorité de la cheffe du service et directrice de la Transition écologique, vos missions seront les suivantes :

 

MISSIONS

 

En binôme avec la cheffe de service, définir, actualiser et mettre en œuvre la stratégie du PAT dans une dynamique de labellisation

Piloter certains projets identifiés (logistique circuits de proximité, produits locaux dans la restauration collective…)

Accompagner les porteurs de projets publics et privés dans l’installation, la diversification, la distribution de productions locales (recherche d’exploitants, recherche de terrains à l’installation, implantation de magasins de proximité…)

Informer, sensibiliser, communiquer sur le PAT et ses enjeux et actions auprès de publics divers (Elus, scolaire, touristes, agents, communes…)

 

Gérer les dispositifs d’aides « Patrimoine naturel » et « jachères fleuries »

Etre en appui de la cheffe de service sur le développement et la pérennisation du jardin-forêt

Accompagner et sensibiliser les communes au développement d’espaces agricoles pour les circuits de proximité

Assurer une veille foncière agricole en lien avec la Direction de l’environnement et la Direction de l’aménagement

S’inscrire dans les différents réseaux d’acteurs

Contribuer à certaines animations de la Direction Transition Ecologique et à la définition d’une trame verte sur le territoire

 

PROFIL

 

De formation supérieure dans les domaines du développement durable, agronomie, agroalimentaire

Disposant d’une expérience significative en qualité de chargé de projet, vous maîtrisez les enjeux et cadre réglementaire des politiques publiques, notamment en matière d’aménagement, d’habitat et de développement économique

Connaissance du fonctionnement des collectivités territoriales et de leurs partenaires institutionnels

Connaissance du financement des projets et capacité à solliciter les partenaires du financement

Capacité d’analyse et de synthèse, de travail en équipe, force de propositions

Rigueur, disponibilité, sens de l’écoute et de la communication

 

INFORMATIONS COMPLÉMENTAIRES

 

Filière Administrative – Cadre d’emplois des Attachés territoriaux (cat. A)

Recrutement par voie contractuelle ou statutaire

Durée de travail : temps complet (39h00 avec 25 CA + 23 RTT)

Lieu de travail : Siège de SNA + déplacements sur le territoire de SNA (pool de véhicules accessible)

Rémunération selon les grilles indiciaires de FPT + régime indemnitaire

 

++ QUALITÉ DE VIE

 

Adhésion au CNAS + possibilité d’adhésion à l’Amicale du personnel

Possibilité de télétravail

Accès à la formation professionnelle

Participation employeur à la prévoyance

 

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